De visie van VOKA op flexibele arbeid

In deze visietekst heropenen we het flexicurity-debat, dat in België nooit ten gronde werd gevoerd. De ogenschijnlijke tegenstelling van flexibiliteit en zekerheid biedt beleidsmakers en sociale partners immers een toolkit aan voor een reeks fundamentele arbeids markt hervormingen. VOKA pleit voor een brede, geïntegreerde en toekomstgerichte benadering van flexicurity, met flexibele en voldoende zekerheid biedende arbeidscontractuele regelingen, integrale strategieën voor levenslang leren, een doeltreffend actief arbeids marktbeleid en een moderne sociale zekerheid. In deze bijdrage gaan we vooral in op de eerste pijler, met onder meer een pleidooi voor een activerend ontslagrecht en een grondige herziening van de Arbeidswet die arbeidstijden nu op een te rigide manier regelt. Deze werven leiden ons tot de vraag of het arbeidsrecht in België niet toe is aan een fundamentele hervorming. De Nederlandse denkoefening ‘Wetboek van Werk 2025’ kan hierbij inspiratie bieden.